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〒105-0011 東京都港区芝公園4丁目2-8
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詳細なコンサルティング
Skilltide360では、クライアント一人ひとりの課題や目標に合わせた詳細なコンサルティングを提供します。経験豊富なコンサルタントが初回面談を通じて現状分析を行い、キャリアパスや必要スキルを明確化します。その上で、具体的なアクションプランを作成し、定期的なレビューを実施しながら進捗を確認します。さらに、業界動向や最新テクノロジー情報を踏まえ、最適な学習リソースや実践機会をご紹介します。また、チームやマネジメント層との連携を図り、組織全体でのスキル向上をサポートします。高度なスキルセットを身につけるためのアプローチを包括的に設計し、持続的な成長を促進します。コンサルティングの過程では定量的・定性的なフィードバックを活用し、継続的に計画をアップデートします。必要に応じてワークショップや実地演習を組み込み、実践の場でスキルを定着させる工夫を行います。こうしたプロセスを通じて、クライアントが自信を持って新たな役割やプロジェクトに取り組めるよう支援します。
カスタマイズ可能なトレーニングプラン
目標や職務内容に合わせてカリキュラムを設計し、必要なスキルを効率的に学習できるプランを提供します。
進捗のモニタリング
学習や研修の効果を最大化するために、Skilltide360では継続的な進捗モニタリング体制を構築しています。まず、学習管理システム（LMS）上で受講状況やテスト結果をリアルタイムで把握し、定期的に専任担当が進捗レポートを作成します。そのレポートをもとに面談を実施し、目標達成状況を評価します。不足しているスキルや改善点があれば、迅速に学習プランや教材を調整し、学習効率を高める施策を導入します。また、グループディスカッションやピアレビューを通じて相互学習を促進し、企業内のナレッジ共有もサポートします。こうした多面的なモニタリングにより、一人ひとりの成長を正確に把握し、必要なサポートを適切なタイミングで提供します。
継続的なサポート
研修後も定期的なフォローアップを実施し、実務への定着を支援します。
ビジネスパーソンの成長を支える3つのステップ
現状分析で弱点と強みを明確にします。
目標設定で達成すべきゴールを設定します。
面白い事実 専門スキルの明確化により、80%以上の受講者がプロジェクトで成果を実感しています。
研修プログラムの特徴
実践重視のカリキュラム
- ケーススタディによる実践演習
- 業界講師によるライブセッション
- オンデマンド教材でいつでも学習
お問い合わせの流れ
お問い合わせフォームから必要事項をご入力後、担当者より受付確認のメールをお送りします。その後、初回面談の日程調整を行い、具体的なご要望をお伺いします。
送信完了
お問い合わせありがとうございます。後ほどご連絡いたします。